المدنية توافق على تسوية أوضاع مدربي التقني
بواسطة fahadalawad
01-07-1435 05:56 صباحاً
303 زيارات
ثقة ـ الرياض : وافقت وزارة الخدمة المدنية على تسوية أوضاع مدربي المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني الذين تم تعيينهم على مستويات أقل من المستوى الذي يستحقونه بموجب تأهيلهم العلمي على أن لا يترتب على ذلك صرف فروقات مالية بأثر رجعي.
كما وافقت على الاجراء الذي اتخذته وزارة التربية والتعليم لتحسين مستويات المعلمين والمعلمات على المستويات المناسبة لمؤهلاتهم بمنحهم راتب الدرجة المثبتين عليها ويطبق في جميع القطاعات التعليمية، وقامت المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني بالاتفاق مع وزارة الخدمة المدنية ووزارة المالية لتسوية أوضاع مدربي المؤسسة.
حيث تم الاجتماع مع اللجنة المشكلة بحصر أسماء المدربين وضرورة توفر معلومات تشمل من تمّ تعيينهم على مستوى أقل من المستحق وتحسن مستواه في 1/9/1430 يقوم باستكمال النموذج (أ) ومن تمّ تعيينهم على مستوى أقل من المستحق وتحسن مستواه قبل 1/9/1430، على أقل من المستحق وحسن مستواه في نفس التاريخ يقوم باستكمال المرفق (ب)، ومن تم تعيينه على مستوى أقل من المستحق وتم ابتعاثه أو إيفاده للدراسة قبل 1/9/1430، وحصل على المؤهل الأعلى وحسن مستواه في نفس التاريخ السابق يقوم باستكمال النموذج (ج)، ومن تم تعيينه على مستوى أقل من المستحق بعد تاريخ 2/9/1430 ولم يحسن مستواه حتى تاريخه يقوم باستكمال النموذج المرفق (د) مع الأخذ في الاعتبار إرفاق جميع المستندات المؤيدة لذلك من قرار التعيين وصورة من المؤهل وصورة من قرار الابتعاث أو الإيفاد بعد المصادقة وإرسالها خلال خمسة عشر يوما إلى إدارة الموارد البشرية بالمؤسسة.
كما وافقت على الاجراء الذي اتخذته وزارة التربية والتعليم لتحسين مستويات المعلمين والمعلمات على المستويات المناسبة لمؤهلاتهم بمنحهم راتب الدرجة المثبتين عليها ويطبق في جميع القطاعات التعليمية، وقامت المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني بالاتفاق مع وزارة الخدمة المدنية ووزارة المالية لتسوية أوضاع مدربي المؤسسة.
حيث تم الاجتماع مع اللجنة المشكلة بحصر أسماء المدربين وضرورة توفر معلومات تشمل من تمّ تعيينهم على مستوى أقل من المستحق وتحسن مستواه في 1/9/1430 يقوم باستكمال النموذج (أ) ومن تمّ تعيينهم على مستوى أقل من المستحق وتحسن مستواه قبل 1/9/1430، على أقل من المستحق وحسن مستواه في نفس التاريخ يقوم باستكمال المرفق (ب)، ومن تم تعيينه على مستوى أقل من المستحق وتم ابتعاثه أو إيفاده للدراسة قبل 1/9/1430، وحصل على المؤهل الأعلى وحسن مستواه في نفس التاريخ السابق يقوم باستكمال النموذج (ج)، ومن تم تعيينه على مستوى أقل من المستحق بعد تاريخ 2/9/1430 ولم يحسن مستواه حتى تاريخه يقوم باستكمال النموذج المرفق (د) مع الأخذ في الاعتبار إرفاق جميع المستندات المؤيدة لذلك من قرار التعيين وصورة من المؤهل وصورة من قرار الابتعاث أو الإيفاد بعد المصادقة وإرسالها خلال خمسة عشر يوما إلى إدارة الموارد البشرية بالمؤسسة.
